一個對成功懷有強烈欲望的人,在追求卓越的過程中,必須要心態(tài)開放。只有開放的心態(tài)才能使人持續(xù)進取,保持活力,才能不斷吸取新知,才能和團隊保持良好的互動。
開放,是一種修養(yǎng),一種個性,一種氣度;是不固步自封,不固執(zhí)僵化,不排斥交流;是能正確地對待自己、他人、社會和周圍的一切;是對自己的專業(yè)和周圍的世界都懷有強烈的興趣,喜歡鉆研和探索;是熱愛創(chuàng)新,不墨守陳規(guī),是謙虛,知道自己的不足,能正確地對待他人的意見,而且非常喜歡和別人交流;是樂于和別人分享;是樂于承擔(dān)責(zé)任和接受挑戰(zhàn);是具有極強的適應(yīng)性,樂意接受新的思想和新的經(jīng)驗,能夠迅速適應(yīng)新的環(huán)境;是堅強的心胸,敢于面對任何的否定和挫折,不畏懼失敗。
沒有開放的心態(tài),一個人就不能學(xué)會新東西,也不可能進步和成長。開放的心態(tài),是學(xué)習(xí)的前提,也是溝通的基礎(chǔ)。在一個組織里,最成功的人就是擁有開放的心態(tài)的人,他們的進步最快,人緣也最好。開放的心態(tài),是擁有強烈進取心的表現(xiàn),也是進取心最好的朋友。
謙虛使人進步。如果一個人不能聽取他人的規(guī)諫,不能容忍他人和自己意見相左,他們即使可以取得暫時的成功,但卻無法在事業(yè)上不斷進步,達到卓越的境界。這是因為,一個人的力量終究有限,在瞬息萬變的商業(yè)環(huán)境中,我們必須不斷學(xué)習(xí),善于綜合他人的意見,否則就將陷入一意孤行的龍?zhí)?,被市場所淘汰?br /> 心態(tài)開放的人既有勇氣面對別人的批評,也有勇氣面對失敗和挑戰(zhàn)。沒有一個成功者不敢面對挑戰(zhàn)。任何事業(yè)上的成就都不是輕易就可以取得的。一個人要想在工作中出類拔萃,就必須面對各種各樣的艱難險阻,必須正視事業(yè)上的挫折和失敗。只有那些有勇氣正視現(xiàn)實,有勇氣迎接挑戰(zhàn)的人才能真正實現(xiàn)超越自我的目標(biāo),達到卓越的境界。
面對挫折的態(tài)度,最能夠檢驗出一個人的價值。一個有著進取、開放心態(tài)的人能夠正確地對待挫折,他們迅速地從挫折中汲取了養(yǎng)分,然后又快速前進。對他們而言,所謂的挫折,只是命運為了增強他們的實力而設(shè)置的學(xué)校。我們之所以會犯錯誤,是因為我們有弱點、有不足。挫折就是為了讓我們看清自己的不足,然后才能使我們進步,變得更好。就像我們感冒或者發(fā)燒,這是我們體內(nèi)的白細胞在和病菌作斗爭,這樣的小病,會增強我們自身的抵抗力。如果一個人不能在挫折中恢復(fù)過來,他就再也不能成長了。